Firmy zadbały o pracowników na home office

Home office to trudny okres dla pracujących rodziców.
Home office to trudny okres dla pracujących rodziców. Źródło: Adobe Stock

Aż 70 proc. osób pracujących zdalnie uważa, że firmy powinny zapewniać osobom pełniącym obowiązki służbowe w formule home office jakiś rodzaj benefitów.

Zdaniem respondentów najbardziej atrakcyjne to dopłata do wyposażenia stanowiska pracy na home office (55 proc. wskazań), okolicznościowa paczka (41 proc.), przesyłka ze zdrową żywnością (33 proc.), ale również porady online specjalistów od dietetyki, czy e-konsultacje z psychologiem lub zdalne zajęcia z trenerem (26 proc.).

CZYTAJ TEŻ: Praca zdalna wciąż czeka na uregulowanie. Są wątpliwości

Pomimo takich oczekiwań dobrze oceniamy to co pracodawcy zrobili dla pracowników w czasie lockdownów. Ponad połowa pracowników zdalnych została pozytywnie zaskoczona przez swoją firmę, a co czwarty badany zadeklarował, że na home office otrzymał benefit od pracodawcy – i to więcej niż raz. Najczęściej była to okolicznościowa paczka z dostawą do domu (48 proc.) oraz porady specjalistów (35 proc.). Co ciekawe, niemal połowa pytanych pracowników korzystała ze zorganizowanych form integracji online – wynika z najnowszej sondy Dailyfruits „Pracodawca wsparciem pracowników na home office”.

Zdaniem 57 proc. respondentów w najbliższej przyszłości w firmach powinny być organizowane takie działania. Ich przykładem jest wspólne gotowanie na żywo, gry konkursy czy nieformalne spotkania okolicznościowe. Eksperci nie mają wątpliwości, iż rozmowy w luźniejszej atmosferze, wzmacnianie przynależności do zespołu czy poczucia bezpieczeństwa to równie ważne elementy pracy, co benefity na home office.

CZYTAJ TEŻ: Praca zdalna a ryzyko dyskryminacji pracowników

Sonda została przeprowadzona wśród pracowników wykonujących pracę zdalną przez minimum 30 dni ciągu ostatnich 12 miesięcy. Wzięło w niej udział 374 respondentów.

Tagi:

Mogą Ci się również spodobać

Rezerwa na niewykorzystany urlop.

Rezerwa na niewykorzystany urlop – kiedy warto ją utworzyć?

Niewykorzystanie urlopów w terminie jest problemem dla firmy. Jej szef musi zdecydować czy tworzyć ...

Meczet Kalan w Bucharze, Uzbekistan

Uzbekistan – co oferuje najludniejszy kraj Azji Centralnej?

Spoglądając w stronę Azji Centralnej polscy przedsiębiorcy mogą znaleźć swe szanse w Uzbekistanie, który ...

Kryzys nie oddzieli nas od Niemiec

Pandemia negatywnie odbije się na wymianie handlowej z naszym najważniejszym partnerem. Pojawią się jednak ...

Ile płacić pracownikom?

Rekordowo niskie bezrobocie i brak wykwalifikowanych fachowców sprawiają, że pracodawcy muszą płacić coraz więcej. ...

Coraz więcej polskich firm chce sprzedawać we Francji

Nad Sekwanę eksportujemy coraz więcej. To w dużej mierze zasługa małych i średnich firm, ...

Kolejne, duże pieniądze na innowacje technologiczne firm

BGK oferuje firmom z sektora MŚP kolejne 350 mln zł na wsparcie projektów polegających ...